Seminario sulle forme di valutazione nelle amministrazioni pubbliche italiane

Parlare di “valutazione” come di un unico fenomeno serve a confondere le acque e a banalizzare la rilevanza autonoma delle  (almeno) tre forme di valutazione esistenti:

a) la valutazione delle politiche pubbliche;

b) la valutazione delle performance delle singole amministrazioni come un tutto;

c) la valutazione delle performance individuali.

Pure se esistono naturali collegamenti fra queste tre forme di valutazione, ciascuna di esse ha oggetti di osservazione, funzionamenti e protagonisti diversi. Il seminario della nostra associazione, tenutosi lo scorso 24 febbraio, ha inteso fare il punto sui tre diversi sistemi di valutazione in Italia, partendo dalle relazioni iniziali del presidente Antonio Zucaro, di Giuseppe Beato e di  Fabrizio Ottavi, che sono poi diventate quattro con l’intervento di profilo storico di Valerio Talamo. Sono seguiti gli interventi di diversi soci.

Ha coordinato l’incontro  Marco Ruffolo, uno dei pochissimi giornalisti in Italia che si occupa di pubblica amministrazione sapendo di cosa scrive (si veda qui una recensione al suo testo sulla PA “L’angelo sterminatore”).

Le analisi e le testimonianze degli intervenuti al dibattito convergono su un giudizio unanime: in Italia non funzionano o sono pessimamente gestite le tre forme di valutazione delle politiche pubbliche, delle amministrazioni e delle performance individuali.

VIDEOREGISTRAZIONE DEL SEMINARIO NEP DEL 24 FEBBRAIO 2022

1. Marco Ruffolo – presentazione del seminario – minuto 2 e 48s;
2. Antonio Zucaro – relazione su “politiche pubbliche”- minuto 11 e 50s;
3. Giuseppe Beato – relazione su “valutazione delle performance delle pp.aa.”- minuto 36 40s;
4. Fabrizio Ottavi – relazione su “valutazione performance individuale” – minuto 54;
5. Valerio Talamo – la valutazione in Italia nei passati 40 anni – 1h  9s;
6. Augusto Zucaro – le distorsioni della valutazione individuale – 1h  27m  30s;
7. Stefano Di Leo – valutazione e incentivi economici – 1h  33m  20s;
8. Franco Monopoli – incidenti e vuoti nella valutazione attuale –  1h. 38m. 40s;
9. Fabrizio Giorgilli – la dimensione valoriale della valutazione individuale – 1h 46m;
10. Andrea Mancinelli – la valutazione nella dinamica delle riforme – 2h 7m  30s;
11. Giacomo Di Matteo – la valutazione nella dimensione organizzativa – 2h 17m  30s;
12. Conclusioni del Presidente – 2h  23 m.

GAO amm federale U.S.A.

Valutazione delle pp. aa. – Giuseppe Beato.

Valutazione della performance individuale – Fabrizio Ottavi.